客户关系维护招聘会2023年公布-河北省藁城市

工资：4500元~9500元

工作地区：宜黄县

工会年限：2年

学历：硕士

技能：有学历证书

工作性质：全职

已投简历数量：69封

招聘人数：5人

浏览次数：141次

职位信息：

品质技术担当

岗位职责：

1.负责客户品质对应2.日常生产时内部品质异常处理以及定期确认，不合格改善等3.负责test的事前准备及整体进行情况确认4.顾客邀请的技术资料对应

任职资格：

材料、机械、化工等工科专业毕业；工作细致认真，有责任心；有品质管理相关经验者优先；会他国语言（韩语、日语）者优先

公司信息

北京亿峰广运商贸有限公司

经营状态：开业

法人：赵荣

注册资本：3万

所属行业：批发业

注册地址：北京市北京经济技术开发区文化园西路6号院16号楼3层301

经营范围：许可项目：食品销售；餐饮服务；足浴服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：日用品销售；互联网销售（除销售需要许可的商品）；健康咨询服务（不含诊疗服务）；健身休闲活动；体育竞赛组织；体育场地设施经营（不含高危险性体育运动）；体育赛事策划；组织体育表演活动；养生保健服务（非医疗）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）（不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）

信息地址：江津市丹巴路733号
发布者：多伦县招聘人才网最新信息-冯经理
联系电话：176**105060
入职工资待遇：

工资待遇：

工资收入：	5000元~7000元/有年终奖16000元
五险一金：	有六险无一金
上班时间：	晚上7点下班
福利：	出差补贴，免费班车，定期团队建设，早九晚五

评价：

　　第二 新员工入职后应该用一天的时间培训企业文化制度管理特别是重要单子的内容所以我建议评选出两三个培训专员定期向新员工或老员工进行培训。

工资待遇：

工资收入：	4000元~7000元/有年终奖40000元
五险一金：	没有五险有一金
上班时间：	偶尔周六不加班
福利：	工作餐，职业培训，年资假，包食宿，加班补助，社会保险

评价：

　　公司的一切都很好，就是工资低了点儿。

工资待遇：

工资收入：	4500元~5500元/有年终奖39000元
五险一金：	有五险有住房公积金
上班时间：	周六加班
福利：	节日祝福，餐补福利，通讯补贴，定期体检

评价：

　　卫生环境：目前公司的厕所卫生脏乱现象尤其严重，整个接待大厅里弥漫厕所的臭味，严重影响到工作人员及客户的心情状况，造成客户对公司的负面影响，建议公司应该找专职的保洁人员，进行不间断地打扫及清理。

工资待遇：

工资收入：	6500元~7000元/有年终奖13000元
五险一金：	没有六险有一金
上班时间：	基本准时下班
福利：	底薪加提成，加班补助，技术培训，定期团队建设，法定节假日，早九晚五，补充医疗保险，单休

评价：

　　构建稳定性吸附性和包容性的企业文化，打造尊重人才平等待人沟通顺畅的企业环境，更能够吸引人才留住人才。

工资待遇：

工资收入：	5000元~6000元/有年终奖30000元
五险一金：	有五险无住房公积金
上班时间：	晚上6点下班
福利：	出差补贴，包吃，长白班，团队聚餐，弹性工作

评价：

　　好的个人形象和素养，专业技能或业务水平优秀，为公司利益不计个人得失，对本职工作兢兢业业，锐意进取，为公司员工树立良好形象并起到带头作用。

工资待遇：

工资收入：	5000元~9000元/有年终奖3000元
五险一金：	没有五险无一金
上班时间：	加班双倍工资
福利：	五险一金，公积金，免费班车，年终奖金，社会保险，技能培训，年资假

评价：

　　埂秀的企业文化。

工资待遇：

工资收入：	3000元~5500元/有年终奖37000元
五险一金：	没有五险无一金
上班时间：	晚上7点下班
福利：	商业保险，交通差旅，交通补贴，绩效奖金，工作餐，有年假，餐饮补贴

评价：

　　企业的发展壮大离不开员工卓有成效的工作，奋发向上积极有为的员工精神成为企业效率建设的重要手段，具有什么样的精神风貌是衡量员工品质和素质的重要标准。

工资待遇：

工资收入：	6000元~9000元/有年终奖34000元
五险一金：	有六险无一金
上班时间：	周六周末正常加班
福利：	职业培训，学习氛围浓厚，年终奖，节日礼品，全勤奖

评价：

　　民主不能只是放在口头而应在公司的实际工作中得到体现。

工资待遇：

工资收入：	7000元~9500元/有年终奖14000元
五险一金：	没有五险有一金
上班时间：	晚上加班
福利：	带薪年假，朝九晚五，岗位晋升，健康体检，双休，包食宿，免费体检，团队建设

评价：

　　对于新员工流失原因及改善建议　　目前现状：虽然我们公司在“服务客户服务业务服务基层”等企业文化的广泛影响下，公司员工也会将这句话挂在觜边，但是从实际行动上并未付诸实践，服务意识态度差，脸难看话难听事难办的现象时有发生，公司制定的一些很好的服务举措得不到落实。

工资待遇：

工资收入：	4500元~8000元/有年终奖34000元
五险一金：	没有五险有一金
上班时间：	晚上7点下班
福利：	交通补助，住房公积金，专业培训，节日祝福

评价：

　　第三这是一个与员工进行思想沟通的大好时机也可以从对制度制定的意见中了解员工对公司的看法解决以前存在的问题。

工资待遇：

工资收入：	4500元~7000元/有年终奖12000元
五险一金：	有六险无住房公积金
上班时间：	周六加班
福利：	股票期权，员工旅游，餐补福利，五险，提供住宿，周末双休，带薪休假，节日礼物

评价：

　　第二制定管理制度与员工的利益密切相关得到员工理解与认同的制度会得到支持相反则会使员工对制度产生抵触情绪对以后的工作不利。

工资待遇：

工资收入：	7000元~7500元/有年终奖18000元
五险一金：	没有五险有一金
上班时间：	偶尔周六不加班
福利：	商业保险，五险，全勤奖，绩效奖金

评价：

　　缺乏系统完整操作体系和意识工作无法得到改进完善和提高仅仅停留在为做事而做事而不知为何做事如果做事如好做好事之能力。

工资待遇：

工资收入：	6000元~7000元/有年终奖30000元
五险一金：	有六险有一金
上班时间：	晚上加班
福利：	法定节假日，包食宿，免费班车，健康体检

评价：

　　战略如何定战略? 我个人认为把办企业缩小一点来看就如同做人而把企业放大一点来看管理企业并不比管理一个国家更简单。

工资待遇：

工资收入：	3000元~9000元/有年终奖17000元
五险一金：	没有六险有住房公积金
上班时间：	基本准时下班
福利：	公积金，朝九晚五，定期体检

评价：

　　体检：公司可以每年为员工组织一次健康体检，在公司指定的医院进行。

工资待遇：

工资收入：	7000元~9000元/有年终奖1000元
五险一金：	没有六险有一金
上班时间：	偶尔周六不加班
福利：	底薪加提成，年终奖金，早九晚五

评价：

　　分工不明，权力无法有力的下放，职责更不清晰，经常出现为他人做事，自己的事情却无法做好的情况，又或者出现问题无法追究，互相推委，害怕承担责任的情况。

工资待遇：

工资收入：	3500元~9500元/有年终奖22000元
五险一金：	有六险无一金
上班时间：	偶尔周末不加班
福利：	工作餐，提供住宿，五险一金

评价：

工作出色，业务熟悉，为我们成立起榜样。

工资待遇：

工资收入：	3500元~6000元/有年终奖19000元
五险一金：	没有五险有住房公积金
上班时间：	周六加班
福利：	节日祝福，餐补福利，职业培训

评价：

　　不论走到哪里，你们永远是公司的一员。

工资待遇：

工资收入：	5500元~6500元/有年终奖34000元
五险一金：	没有五险有一金
上班时间：	节假日不加班
福利：	年终奖，带薪休假，餐饮补贴，单休，技能培训，出差补贴，通讯补贴

评价：

　　以备将来发展更多的党员。

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